解除劳动合同备案流程

根据劳作合同法的规则,用人单位与劳作者树立劳作联系后,用人单位要与劳作者树立劳作联系,而劳作联系是一种民事法令联系,适用劳作法的处理,那么免除劳作合同存案有什么流程?下面由听讼网小编为读者进行相关常识的回答。免除劳作合同存案流程根据我国劳作合同法的规则,用人单位免除劳作合同只要一种景象是需求存案的,那便是进行裁人,裁人超越20人以上的,向劳作部门陈述。相关法令规则《中华人民共和国劳作合同法》第四十... [查看详情]

集体劳动合同在劳动局备案的程序

在当事人的合同实行期限行将抵达时,若当事人依然满意缔结劳作合同的条件,则当事人能够向用人进行恳求,以恳求与用人单位续签劳作合同,持续保持两边的劳作联系。团体劳作也应该签定合同并存案。接下来,就跟着听讼网小编一同看看吧。团体劳作合同在劳作局存案的程序我国《劳作法》第34条规矩:团体合同签定后应当报送劳作行政部门;劳作行政部门自收到团体合同文本之日起15日内未提出异议的,团体合同即行收效。《劳作合同法... [查看详情]

劳动合同要去劳动局备案吗

劳作合同是标准两边劳作者与劳作单位的重要依据,因为在实际中劳作者往往处于弱势的位置,因而法令关于劳作合同做出了许多特别规则。那么劳作合同要去劳作局存案吗?今日,听讼网小编就为您收拾了如下内容,期望能对您有所协助。劳作局是否需求存案劳作合同不是必需求存案。劳作合同经用人单位和劳作者签字或许盖章即收效,存案是否并不影响劳作合同的效能。尽管某些当地有规则要去存案,但并不是强制性要求。如没有特别必要,一般... [查看详情]

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对劳动合同不认可,拒绝签署申请离职。但是公司要求走离职流程必须先签署劳动

你好,解除劳动合同提起通知即可,可以进行劳动仲裁,也可以向当地劳动监察投诉举报,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。

劳动合同过期 而且合同没去劳动局备案 拖欠工资5个月

你好,跟公司要工资不给,可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

没有签订劳动合同去哪里告什么流程

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没有劳动合同和五险,申请劳动仲裁是什么样的流程?

准备仲裁申请书和相关证据到仲裁委立案。详细可以电话咨询。

公司自制劳动合同未在劳动局备案合同有效吗 内容包括未交社保无常加班无故罚

你好,可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。

用人单位当方解除劳动合同的流程和程序是什么?

这个具体要看单方解除的理由是什么,先通知公会,向员工发布单方解除的通知书

没签订劳动合同,想离职,直接走不走流程,会有什么影响?

你好,未签订劳动合同,可以进行劳动仲裁,要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。

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