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协商变更劳动合同,延长试用期合法吗
咱们通过了公司面试之后会签署一份劳作合同，这份合同标志着自己与用人单位两边的合法权益，一旦有任何一方违背规矩，就会违背劳作合同法的相关规矩，假如两边洽谈改变劳作合同,公司延伸试用期合法吗?今日听讼网小编就为各位介绍劳作合同的相关法令知识。一、劳作合同是指劳作者与用人单位之间建立劳作联系，清晰两边权力和责任的协议。缔结和改变劳作合同，应当遵从相等自愿、洽谈一致的准则，不得违背法令、行政法规的规矩。劳...
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服务期比劳动合同长时是否变更合同期限
我公司与部属的某职业经理签定了为期3年的劳动合同，在劳动合同实行期间，公司出钱让其参加了某名牌大学的EMBA班的训练学习，学习完结之后，公司与其签定了为期3年的服务协议，期限自训练完毕之日起算。但依据两边签定的劳动合同，还有1年零3个月就到期。服务期比劳动合同期限长，是否需求改变劳动合同期限?劳动合同期满，公司可否单独停止劳动合同?签定劳动合同后，又签定了服务期协议，且服务期协议中关于服务年限的约...
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劳动合同变更期限是不是可以续签
依据国家规则，假如公司不与劳作者签合同，需求对劳作者进行补偿，假如公司与劳作者签定的劳作合同需求改变期限是否要续签劳作合同。改变劳作合同期限与续签劳作合同有何差异？依据以上描绘听讼网小编整理了相关的法令知识，期望对你有协助。劳作合同改变期限是不是能够续签用人单位提出与劳作者延伸劳作合同期限，算续签劳作合同。《中华人民共和国劳作合同法》第三十五条 用人单位与劳作者协商一致，能够改变劳作合同...
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我朋友签订的劳动合同是以完成一定期限的工作签订，违法约定了试用期。这种赔
你好，什么原因要赔偿呢？？？公司卖了，换了新法人，更改了公司名称，不是注销旧公司，注册新公司，而是从
更换公司名字不影响责任的承担。公司3个月试用期，试用期后才提出业绩不达标不给转正延长试用期到业绩达标没
可以仲裁，未签劳动合同双倍工资公司以重大原因变更辞退，我还在试用期，告诉我没满半年没有赔偿，合法吗，我
你好，可以进行劳动仲裁，也可以向当地劳动监察投诉举报，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。疫情期间，单位没有发放绩效工资，拖欠3-8月份的绩效工资，社保公积金没有
可以的，需要详细解答可以点击我的头像选择一对一咨询或者电话咨询。入职了一家医院，黄给的试用薪资5000黄离职后，高把试用期变更为4000
你好，未签订劳动合同，可以进行劳动仲裁，要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。与公司签订过一份含试用期的劳动合同，试用期结束，重新签订了劳动合同，现在
你好，劳动者可以提出离职。对形成事实劳动关系但未签订书面劳动合同的情况可以提起仲裁要求赔偿劳动合同签订的是一年固定期限合同，试用期处空白，没填东西，试用期工资写了
你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。合同期限为一年 试用期3个月没给转正没签合同第四个月提成也没发放并且按照
你好，未签订劳动合同，可以进行劳动仲裁，要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。入职一个月时间签了试用期合同后转正前被通知辞退，准备好证据准备和公司协商
公司涉嫌违法，可以点击头像电话详细咨询解答给你提供解决办法。试用期内口头要求变更工作地点并增加工作时间违法吗？
你好，可以向当地劳动监察投诉举报，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。跟公司口头约定三个月试用期，签订的也是试用期合同，没说明具体的合同期限，
你好，可以进行劳动仲裁，要求赔偿，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。签了试用期协议 协议中变更单位需提前一下月通知 今天刚签的 可以直接走吗
可以的呀，试用期可以走的已过试用期三个月，固定期限合同，过试用期两个月了任然不给转正。
你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。入职两个半月，已经签订3年期限劳动合同，试用期3个月未过，公司劝退。问题
你好，可以要求赔偿，可以进行劳动仲裁，也可以向当地劳动监察投诉举报，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。最新法律资讯查看更多
如何自己去法院诉讼？
向法院诉讼需要提交什么材料
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离婚后是否还能要求再次分割财产
对于夫妻间在离婚时（尤其是协议离婚）对未界定清楚的财产，或是未予处理的财产，应当及时协商处理，协商不成的按相应规定及时提起诉讼。虽对该方面的诉讼没有对应限制，但从实务角度，还是建议越早处理越好，越往后推越难找到相应的证据材料予以证实……
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因业主未缴纳物业费，物业阻止业主车辆进入小区，是否合理合法？