相关咨询

想咨询下,签订劳动合同的时候,是否需要约定好薪资待遇?

你好,劳动合同中应当约定清楚薪资报酬

未签订劳动合同,薪资与口头承诺不服

你好,未签订劳动合同,可以进行劳动仲裁,要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。

前几天与顺德公路物流公司签了劳动合同并交了3600元管理费用,现开工两天

您好,我是佛山黄律师。我需要详细看看你合同中有没有关于解除合同的约定,才能更好去维护你的合法权益。

与劳务公司签订劳动合同,但劳动合同为给我

你好,需要根据具体情况分析,可点击我头像进行电话或一对一咨询,为您提供详细法律服务方案

咨询劳动问题,劳动合同及签署承诺书问题

你要解决的具体问题是什么呢?

关于劳动合同的签订,《保密承诺书》《个人信息许可声明》《员工健康承诺书》

可以加进去啊,如果是单位可以构成劳动合同的附件

工作了两年,公司未与签订劳动合同,可以要求赔偿吗?

要求支付双倍工资等,可以电话咨询给你指导一下。

公司承诺的奖励不兑现,补签劳动合同

您好,请问公司是如何承诺的,为何现在要补签劳动合同

劳动关系与劳动合同同时产生吗

你好,劳动关系自用工之日起就已经形成。

酒店外与劳动者签署劳动合同,酒店的所有员工都没有签署劳动合同,

你好,那是有劳动合同,但是主体不对,是吧?

听讼法律咨询公众号

律师回复不错过

听讼法律咨询小程序

随时随地咨询

我是律师

 

联系客服 9:00-18:00

027-85881208

听讼律助公众号

案源信息早知道

鄂ICP备18021267号-4 鄂公网安备42018502003405号  增值电信业务经营许可证(鄂B2-20210603)

Powered by 听讼网 Copyright © 武汉听讼信息技术有限公司版权所有 联系地址:武汉东湖新技术开发区关山大道465号三期光谷创意大厦2501-2502