船员发生劳动纠纷怎么办

来源:听讼网整理2018-12-07 11:49浏览量:780
小刚是一名船员,现在因为劳作胶葛特来咨询该怎么办。那么船员发作劳作胶葛一般走什么流程呢?法令上有什么规则呢?接下因由听讼网的小编为咱们整理了一些关于船员发作劳作胶葛怎么办及其他一些相关常识,欢迎咱们阅览!
船员发作劳作胶葛怎么办
一般状况下,劳作争议案子必须先通过劳作裁定,才干向法院提申述讼;但关于船员这类特别集体与用人单位之间的劳作胶葛而言,却存在破例的状况。
依据《海商法》第22条的规则,船员的(1)薪酬、(2)其他劳作报酬、(3)遣送费用、(4)社会保险费用归于榜首次序的船只优先权恳求;一起,这类案子是极具专业特色的海事案子。因而,当船员因为以上四项内容与用人单位之间发作劳作胶葛的,能够直接向海事法院申述,而不受最高法院法释[1998]24号规则的劳作案子必须先通过裁定程序的约束。
那么,当船员发作劳作胶葛的状况下,是挑选直接去海事法院申述,仍是先进行劳作裁定呢?这个问题首要从下面三方面来剖析:
1.诉讼本钱
先向劳作裁定委请求劳作裁定为宜。以10万元的诉讼标的为例,假如向劳作裁定委提起裁定,不需求交诉讼费;假如直接向海事法院提申述讼,则需求预交诉讼费2300元。
2.诉讼进程
直接向海事法院申述为宜。假如先进行劳作裁定,对裁定判定不服的能够向底层法院申述,对底层法院的判定不服的还能够向中级法院上诉,总共能够进行三个阶段,耗时较长。而相比之下,直接向海事法院申述的话,对成果不服的只能向高级法院上诉,这样在进程上会快一些。
3.统辖
假如挑选先向劳作裁定委提起裁定的话,依据现行法令只能向单位注册地或实践作业地的劳作裁定委提起。咱们知道,船员作业的最大特色便是随船搬迁,其实践作业地流浪不定,单位的注册地则很可能是在外地或外国;这样一来,假如挑选向劳作裁定委申述的话,则会带来诸多不便。
假如挑选向海事法院申述的话,这个问题就变得便当许多。依据《海事诉讼特别程序法》第6条第2款第(五)项的规则,船员因劳务合同胶葛提起的诉讼,由原告住所地、合同签定地、船员登船港或许离船港所在地、被告住所地海事法院统辖。可见,向海事法院申述的话,在统辖法院的挑选上有更多的选项,特别是能够向原告住所地的海事法院申述,这关于船员劳作维权而言带来的很大的便当。
综上,当船员发作劳作胶葛后,怎么挑选自己的维权途径,能够依据本身的实践状况,结合上述三个方面进行归纳考量,以挑选对自己最合适的维权计划。

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